Aflevering 5
28 maart 2006

Creativiteit is een essentieel onderdeel van topmanagement. Rob Heyvaert verwacht dan ook dat zijn toekomstige topmanager beschikt over deze eigenschap en precies daarover ging de opdracht van deze week.

De teams krijgen de keuze uit enkele opkomende modeontwerpers. Bijgestaan door een ontwerper moeten de teams op twee dagen tijd een volledige modecollectie ontwikkelen én een modeshow organiseren. Glamour, glitter en keihard werken zijn de ingredienten van de opdracht van deze week.

Carl en Karen werpen zich voor deze opdracht op als projectmanager. Ze moeten uit de andere kandidaten zelf een team samenstellen. Dit betekent voorlopig het einde van de "Battle of the Sexes", mannen en vrouwen worden door elkaar gemengd.
De projectleiders kozen om de beurt hun teamleden. Karen koos Koen, Frederik, Carolien, Kristien en Claude voor team HERA en Carl koos Claudia, Nathalie, Bruno, Liesbeth en Nadia voor team Impact.

Bij het kiezen van de ontwerpsters zien we meteen dat de twee teams elk duidelijk een andere smaak hebben. Impact kiest Eef Janssens, Hera gaat voor Christel Huygen. Tot haar grote spijt ziet Carolien Sarah Maenhoudt vertrekken.
(Tip: Collecties van al deze ontwerpers zijn te koop bij Star69 in de Kammenstraat in Antwerpen)

Om de collectie klaar te krijgen moeten de teams met hun budget eerst geschikte stoffen kiezen. Impact kiest voor het "Sex and the City"-gevoel: glanzende stoffen, classy kleren. Hera gaat een andere tour op: die van de mode van morgen. Als logo dat ze overal consequent aanbrengen hebben ze voor een vos gekozen.

Natalie zei nog: felle kleuren voor onze citychic-lijn. Maar Liesbeth en Carl komen terug met klassieke tinten. Koen komt na uren kiezen terug met o.a. gifgroen en fuchsia voor team Hera.

Studentes snit & naad werken zich letterlijk uit de naad om de kleren op tijd klaar te krijgen. Dan nog choreografie, muziek en andere showelementen in elkaar boksen, beide teams gaan tot diep in de nacht door, Christel, de ontwerpster voor Hera blijft zelfs op de loft slapen..

De teams presenteren hun modeshow in een schitterend kader, het Godshuis in Sint Laureis. Team Hera laat Frederik presenteren: goed fout, want hij raakt volledig de kluts kwijt tijdens de modeshow.
(Verzachtend element: als extraatje waren vrienden en familieleden van de kandidaten uitgenodigd op de modeshow. Zij wisten dat echter niet van tevoren en het is best wel even slikken als je daar plots je dierbaren ziet staan die je al weken hebt moeten missen.)

Bij Impact doet Carl het ook wat matjes maar toch beter dan Frederik. Waar de kledinglijn bij Hera modern en vooruitstrevend is, zien de kleren er bij Impact een stuk klassieker uit, al blinkt en schittert het wel.

Hera zorgt ook voor een duidelijke herkenbaarheid met een vos-logo op de kleren, op het programmaboekje, zelfs op ramen en deuren tot in de toiletten toe.

De jury bevindt zich in een tweestrijd: beide collecties zijn geslaagd en daarbij: er is niets zo subjectiefs als de smaak van iemand. Uiteindelijk beslissen ze dat Hera de overwinning verdient met hun visie op de toekomst, en een duidelijke lijn / logo; het vosje. Durf wordt beloond. Als beloning mogen ze gaan feesten met 1000 Euro en een limousinge.
Na een heerlijk dinertje in restaurant Paul Preud'Homme in Antwerpen gaat het nieuw samengestelde team volledig uit de bol tot in de vroege uurtjes in de VIP-bar van de Carre.

De volgende dag gaat Impact naar de directiekamer. Carl duidt Nadia en Bruno aan als zwakste schakels in het team. Heyvaert gaat daarin mee en stuurt Nadia huiswaarts. Zij verdedigde zich zo goed als niet in de directiekamer zelf. En zoals we weten is dat nefast.
(Gebaseerd op: www.topmanager.be en de site van VT4)